Tel.085-067-5365
อัตราค่าลงประกาศตำแหน่งงาน (ขอใบเสนอราคา*)
HR
Home
หางาน สมัครงาน
ฝากประวัติสมัครงาน
ค้นหาใบสมัคร
ลงทะเบียน
เข้าระบบใช้งาน
[
กลับหน้าหลัก ความรู้ในงาน HR
]
Decision Making (การตัดสินใจ)
Decision Making (การตัดสินใจ) | บริหารทรัพยากรมนุษย์ โดย SIAMHRM.COM
Decision Making (การตัดสินใจ)
ความหมาย :
การประเมินสถานการณ์และข้อมูลต่าง ๆ รวมทั้งกำหนดแนวทางเลือกในการแก้ไขปัญหา
ตลอดจนพิจารณาแนวทางเลือกที่เหมาะสมกับสถานการณ์นั้น ๆ
ระดับ
ลักษณะพฤติกรรม
1
· ตัดสินใจในการแก้ไขปัญหาตามวิธีการและขั้นตอนที่กำหนดขึ้น
· สอบถามความคิดเห็นของผู้อื่นประกอบการตัดสินใจ
· ไม่มั่นใจในการตัดสินใจของตนเอง
2
· ใช้ข้อมูลต่าง ๆ ที่มีอยู่ประกอบการตัดสินใจ
· ช่วยตัดสินใจในปัญหาต่าง ๆ ที่มีผลกระทบต่อกลุ่มหรือทีมงาน
· ร่วมกับผู้อื่นในการกำหนดและหาแนวทางเลือกที่เหมาะสม
3
· แสวงหาข้อมูลต่าง ๆ จากภายนอกเพื่อประกอบการตัดสินใจ
· วิเคราะห์หาเหตุผลมาสนับสนุนการตัดสินใจในเรื่องต่าง ๆ
· ตัดสินใจในปัญหาต่าง ๆ ของกลุ่มหรือทีมงาน
4
· ตัดสินใจในการแก้ไขปัญหาของหน่วยงานที่มีผลกระทบต่อบุคคลอื่น ๆ ที่อยู่ภายนอกกลุ่ม
· กำหนดแนวทางเลือกในการตัดสินใจ
· วิเคราะห์ข้อดีและข้อเสียของแต่ละแนวทางเลือก
· ประเมินแนวทางเลือกและตัดสินใจเลือกแนวทางเลือกที่ดีที่สุด
5
· วิเคราะห์ความเสี่ยงและผลกระทบที่เกิดขึ้นจากการตัดสินใจ
· ตัดสินใจในสถานการณ์ที่มีความเสี่ยงสูงและมีผลกระทบต่อองค์การ
· ตัดสินใจในการแก้ไขปัญหาได้ภายใต้ระยะเวลาที่จำกัด
จำนวนผู้ชม 4899 ครั้ง
ข้อมูลในหมวดหมู่เดียวกัน
Problem Solving ( การแก้ไขปัญหา )
การบริหารทรัพยากรบุคคลที่มุ่งสู่เป้าหมาย (Result Orientation Based HRM)
การจัดกลุ่มของความสามารถเชิงสมรรถนะ
อนาคตของ Competency ในองค์กรไทยจะเป็นอย่างไร?
Stress Tolerance ( ความอดทนต่อสภาวะความเครียด )
ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม
ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์
|
กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์
หางาน หาคนวันนี้
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีครอบครัว?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีผิดสัญญา?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีเพิกถอนการให้?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีเพิกถอนนิติกรรม?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีซื้อขาย?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีเช่าซื้อ?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีมรดก?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีที่ดิน?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีแรงงาน?
กำลังหาทนายแก้อุทธรณ์คดีอาญา?
อัพเดท
ตำแหน่งงานใหม่ วันนี้
งานบริษัทชั้นนำ
บริษัทภูเก็ต-เยาวราช เซอร์วิสเซจ จำกัด
เสิร์ช โมโนโพลี จำกัด
บริษัท ทรัพย์ทองไทย สแครป ยาร์ด จำกัด
บริษัท ยู.ที. จำกัด
สแครมเบิ้ลด์ อาร์ต จำกัด
บริษัท โมเดิร์น ไลฟ์ สไตล์9365 (ประเทศไทย) จํากัด
บริษัท วิสเมค จำกัด
บริษัท เทพนิมิตรการเคหะ จำกัด
ศิริจิตรพร็อพเพอร์ตี้?จำกัด
บริษัท ยูเนี่ยนปรอพเปอร์ตี้ จำกัด
บริษัท ทรู ทัช จำกัด
บริษัท เบญจจินดา โฮลดิ้ง จำกัด
บริษัท เอแม็กซ์ อินเตอร์เทค จำกัด
บจก.แสนภูดาษ เฮลท์คลับ แอนด์ ทรีทเมนท์
บริษัท หริกุล ซายเอนซ์ จำกัด
บริหารทรัพยากรมนุษย์
ตัวอย่างความผิดตาม พรบ แรงงานสัมพันธ์ฯ มาตรา 123 (1) ถึง (5) มีอะไรบ้าง
หากลูกจ้างไม่ยอมโอนย้ายบริษัท นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยเท่าใด
หากไม่พอใจคำสั่งเลิกจ้างสามารถยื่นคำร้องต่อหน่วยงานใด
สิทธิตามกฎหมายที่ลูกจ้างควรได้รับเมื่อถูกเลิกจ้างมีอะไรบ้าง
สรุปหลักเกณฑ์การเลิกจ้างที่ไม่ถือเป็นการกระทำอันไม่เป็นธรรม
อัพเดท*
เจาะหลักบริหารทรัพยากรมนุษย์ ทั้งหมด...
เอกสาร HR (VIP)
เอกสารฝึกอบรม
เอกสารงานสรรหา
เอกสารแรงงานสัมพันธ์
เอกสารค่าจ้างเงินเดือน
เอกสารงานสวัสดิการ
เอกสารประจำฝ่าย HR
เอกสารอื่นๆ
แบบฟอร์มสัญญา กฎหมาย
ดาวน์โหลด
เอกสารHR ทั้งหมด*
Tags Cloud
HRM
สมัครงาน
คลังใบสมัคร
หางาน
งานบริษัท
HR
LAW
ทนายความ
อาชีวอนามัยฯ (จป.)