การโยกย้ายตำแหน่งหน้าที่ (Rotation)
Competency มีประโยชน์ในการโยกย้ายตำแหน่งงานดังนี้
1. ช่วยให้ทราบว่าตำแหน่งที่จะย้ายไปนั้น จำเป็นต้องมี Competency อะไรบ้าง และผู้ที่ย้ายไปมี Competency ตรงตามตำแหน่งหรือไม่
2. ช่วยลดความเสี่ยงในการปฏิบัติงาน หากย้ายคนที่มี Competency ไม่เหมาะสม ไปอาจทำให้เสียทั้งงานและกำลังใจของผู้ปฏิบัติงาน ได้
