ประกันว่างงานมีช่องโหว่ 70% ผู้ประกันตนตั้งใจ

ประกันว่างงานมีช่องโหว่ 70% ผู้ประกันตนตั้งใจ | แหล่งคน แหล่งงาน คุณภาพ ที่ SIAMHRM.COM : , ข้อมูลเกี่ยวกับ



เมื่อวันที่ 24 พฤศจิกายน มูลนิธิสาธารณสุขแห่งชาติ (มสช.) ร่วมกับสมาคมนักข่าวนักหนังสือพิมพ์แห่งประเทศไทย จัดราชดำเนินเสวนาเรื่อง "ชำแหละ! ช่องโหว่ประกันการว่างงาน" ที่สมาคมนักข่าวนักหนังสือพิมพ์แห่งประเทศไทย โดย ดร.วรวรรณ ชาญด้วยวิทย์ ผู้เชี่ยวชาญสถาบันวิจัยเพื่อการพัฒนาประเทศไทย กล่าวว่า หลังจากมีโครงการประกันการว่างงานในปี 2547 ได้ทำการศึกษาโครงการ "วิจัยการประเมินนโยบายสาธารณะด้านสังคม เรื่อง นโยบายการประกันการว่างงานกับผลกระทบต่อสวัสดิการของคนไทย ระหว่างปี 2547-2548 ในผู้ประกันการว่างงาน 174,165 คน พบว่า ร้อยละ 70 ตั้งใจว่างงาน ขณะเดียวกันร้อยละ 72 ทำงานนานเกิน 6 เดือน สาเหตุมาจากเกิดความต้องการที่จะทำให้ได้สิทธิรับเงินประกันการว่างงาน ซึ่งต้องจ่ายเงินอย่างต่ำ 6 เดือน หรืออาจเป็นเพราะโอกาสการทำงานของแรงงานดีขึ้น เนื่องจากเกิดการขยายตัวทางเศรษฐกิจในช่วงปี 2547-2548

ดร.วรวรรณกล่าวว่า ผู้ว่างงานดังกล่าวกลับหางานได้เองโดยไม่ต้องพึ่งกรมจัดหางานถึงร้อยละ 85 ขณะที่กรมจัดหางานสามารถหางานให้ผู้ว่างงานที่มาลงทะเบียนเพียงร้อยละ 15 หรือประมาณ 30,000 คน จากผู้ประกันการว่างงานทั้งหมด และพบว่าผู้ว่างงานส่วนใหญ่ไม่ต้องการฝึกงาน ภาครัฐควรยกเลิกการให้ประโยชน์ทดแทนแก่ผู้ลาออกจากงานโดยสมัครใจ และเพิ่มระยะเวลาการเกิดสิทธิรับเงินประกันการว่างงานต่ำจาก 6 เดือนเป็น 10 เดือน และเพิ่มโอกาสการทำงานและการหางานของแรงงานที่มีอายุมาก ในอนาคตอาจจะเพิ่มสิทธิประโยชน์ให้แก่ผู้ว่างงานอายุเกิน 50 ปีด้วยการให้ได้รับเงินประโยชน์ทดแทนนานขึ้น อาทิ จาก 6 เดือนเป็น 12 เดือน

 

แหล่งข่าว : เครือมติชน




ลงวันที่ 27/11/2006 20:57:36
จำนวนผู้ชม 2495 ครั้ง




ข้อมูลข่าวสารในหมวดหมู่เดียวกัน




ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม

ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์ | กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์