เกือบ 2 เดือน พบแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย 1,037 คน กรมการจัดหางานคุมเข้ม เจอ-จับ-ปรับ-ผลักดันกลับประเทศ

เกือบ 2 เดือน พบแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย 1,037 คน กรมการจัดหางานคุมเข้ม เจอ-จับ-ปรับ-ผลักดันกลับประเทศ | แหล่งคน แหล่งงาน คุณภาพ ที่ SIAMHRM.COM : เกือบ 2 เดือน พบแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย 1,037 คน กรมการจัดหางานคุมเข้ม เจอ-จับ-ปรับ-ผลักดันกลับประเทศ, ข้อมูลเกี่ยวกับ เกือบ 2 เดือน พบแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย 1,037 คน กรมการจัดหางานคุมเข้ม เจอ-จับ-ปรับ-ผลักดันกลับประเทศ

เกือบ 2 เดือน พบแรงงานข้ามชาติผิดกฎหมาย 1,037 คน กรมการจัดหางานคุมเข้ม เจอ-จับ-ปรับ-ผลักดันกลับประเทศ

นายสมชาย มรกตศรีวรรณ อธิบดีกรมการจัดหางาน เปิดเผยว่าจากที่กรมการจัดหางานส่งชุดปฏิบัติการด้านการตรวจสอบการทำงานของแรงงานข้ามชาติ ลงพื้นที่ทั่วประเทศ เพื่อตรวจสอบ จับกุม และดำเนินคดีนายจ้าง/สถานประกอบการ และคนต่างชาติ ที่ลักลอบทำงานผิดกฎหมาย ควบคู่กับประชาสัมพันธ์สร้างการรับรู้ให้นายจ้าง/สถานประกอบการ และคนต่างชาติ มีความรู้ความเข้าใจสามารถปฏิบัติตามกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการทำงานของคนต่างด้าว และมติ ครม.ในคราวต่าง ๆ ได้อย่างถูกต้อง ตามนโยบาย นายพิพัฒน์ รัชกิจประการ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ร่วมกับสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง กองบัญชาการตำรวจท่องเที่ยว กองบังคับการปราบปรามการค้ามนุษย์ และกองอำนวยการรักษาความมั่นคงภายใน กำลังพลจากทุกจังหวัดทั่วประเทศ เป็นเวลา 50 วันแล้ว ซึ่งเจ้าหน้าที่ชุดดังกล่าวจะปฏิบัติการอย่างเข้มข้น “เจอ จับ ปรับ ผลักดัน” เป็นระยะเวลา 120 วัน

โดยล่าสุดได้รายงานผลการดำเนินการระหว่างวันที่ 5 มิ.ย. – 25 ก.ค. 2567 รวม 50 วัน มีการเข้าตรวจสอบสถานประกอบการที่จ้างแรงงานข้ามชาติทั่วประเทศแล้ว 11,729 แห่ง ดำเนินคดี 387 แห่ง และตรวจสอบคนต่างชาติ จำนวน 147,726 คน แยกเป็นสัญชาติเมียนมา 110,130 คน กัมพูชา 22,999 คน ลาว 9,675 คน เวียดนาม 104 คน และสัญชาติอื่น ๆ 4,818 คน มีการดำเนินคดีทั้งสิ้น 1,037 คน แยกเป็นสัญชาติเมียนมา 658 คน กัมพูชา 141 คน ลาว 147 คน เวียดนาม 21 คน และสัญชาติอื่น ๆ 70 คน

นายสมชาย กล่าวย้ำว่า แรงงานต่างด้าวที่เข้ามาทำงานในประเทศไทย จะต้องปฏิบัติตามกฎหมายของประเทศไทยคนต่างด้าวที่ทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตทำงานหรือทำงานนอกเหนือจากสิทธิที่ทำได้ มีโทษปรับตั้งแต่ 5,000 – 50,000 บาท และถูกส่งกลับประเทศต้นทาง รวมทั้งไม่สามารถขอรับใบอนุญาตทำงานได้จนกว่าจะพ้นโทษมาแล้วเป็นระยะเวลา 2 ปี และนายจ้าง/สถานประกอบการที่รับคนต่างด้าวที่ไม่มีใบอนุญาตทำงานเข้าทำงาน หรือให้คนต่างด้าวทำงานนอกเหนือจากที่มีสิทธิ มีโทษปรับตั้งแต่ 10,000 – 100,000 บาท ต่อคนต่างด้าวที่จ้างหนึ่งคน หากกระทำผิดซ้ำต้องระวางโทษจำคุกไม่เกิน 1 ปี หรือปรับตั้งแต่ 50,000 – 200,000 บาท ต่อคนต่างด้าวที่จ้างหนึ่งคน และห้ามจ้างคนต่างด้าวทำงานเป็นเวลา 3 ปี ซึ่งหากพบการกระทำความผิดกรมการจัดหางานจะดำเนินคดีโดยไม่มีข้อยกเว้น

ทั้งนี้ หากพบเห็นการจ้างแรงงานต่างชาติผิดกฎหมาย หรือพบเห็นคนต่างชาติทำงานนอกเหนือสิทธิที่ทำได้ขอความร่วมมือทุกท่านแจ้งเบาะแสมาที่กองทะเบียนจัดหางานกลางและคุ้มครองคนหางาน กรมการจัดหางาน อาคารกระทรวงแรงงาน ชั้น 4 โทร. 0 2354 1729 หรือที่สำนักงานจัดหางานจังหวัดทุกจังหวัด สำนักงานจัดหางานกรุงเทพมหานครพื้นที่ 1-10 หรือที่สายด่วนกระทรวงแรงงาน โทร.1506 กด 2 กรมการจัดหางาน หรือสายด่วนกรมการจัดหางาน โทร 1694

ที่มา: TNN, 27/7/2567




ลงวันที่ 30/07/2024 16:43:13
จำนวนผู้ชม 109 ครั้ง




ข้อมูลข่าวสารในหมวดหมู่เดียวกัน




ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม

ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์ | กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์