บริษัท ซี.เอ.เอส. เปเปอร์ จำกัด (ในเครือเจริญอักษรกรุ๊ป)โดยถือกำเนิดขึ้นเมื่อปี พุทธศักราช 2514 โดยธุรกิจแรกของบริษัทในขณะนั้นคือ การผลิตตัวพิมพ์ ไทย จีน อังกฤษ และอุปกรณ์การพิมพ์ จำหน่ายให้กับโรงพิมพ์ทั่วประเทศ และด้วยการบริหารที่เน้นคุณภาพโดยยึดหลักคุณธรรม ทำให้ชื่อเสียงของบริษัท เจริญอักษร จำกัด เป็นที่รู้จักและยอมรับของแวดวงธุรกิจอุตสาหกรรมการพิมพ์ระดับประเทศอย่างรวดเร็ว

ในปีพุทธศักราช 2530 บริษัทมีการปรับแผนกลยุทธ์การตลาดให้มีความสอดคล้องกับพัฒนาการด้านเทคโนโลยีการพิมพ์โดยยึดหลัก “ผลิตภัณฑ์คุณภาพสูงแบบครบวงจร” ทำให้เป็นที่มาของนโยบายการสรรหา คัดเลือกและนำเข้าจากผลิตภัณฑ์จากทั่วทุกมุมโลก เครื่องจักร อะไหล่ อุปกรณ์การพิมพ์ กระดาษคาร์บอน กระดาษพิเศษ และกระดาษพิมพ์ทุกประเภท

ปัจจุบัน ได้คัดสรรกระดาษและอุปกรณ์ต่างๆ ในธุรกิจสิ่งพิมพ์ ที่มีคุณภาพสูงจากผู้ผลิตทั้งในประเทศและต่างประเทศ โดยเป็นตัวแทนจำหน่ายสินค้าเพื่องานพิมพ์ทุกประเภท โดยมีคลังเพื่อกระจายสินค้าถึง 2 จุดได้แก่

1.คลังสินค้าไผ่เงิน 13 ซ.จันทน์ 43 แยก 33 แขวงทุ่งวัดดอน เขตสาทร กทม. 10120

2.คลังสินค้าพระประแดง อ.พระสมุทรเจดีย์

บริษัทฯ ยินดีต้อนรับผู้สมัครทุกท่าน ที่เป็นคนรุ่นใหม่ไฟแรง มีความมุ่งมั่นที่จะเจริญเติบโตในอนาคตไปพร้อมกับเรา ++เรามีสถานที่ทำงานที่น่าอยู่ พร้อมสวัสดิการที่ดีรอทุกท่านอยู่++

++ มาเป็นครอบครัวเดียวกัน ครอบครัว CASP นะครับ ++

++ โปรดศึกษาการเดินทางในการมาปฏิบัติงานหรือเข้ารับการสัมภาษร์และคุณสมบัติตามที่บริษัทฯประกาศก่อนสมัครงานครับ ++ ทั้งนี้หากท่านผิดนัดสัมภาษณ์งานกับบริษัทฯ ทางบริษัทฯจะแจ้งประวัติการผิดนัดสัมภาษณ์ในระบบ ++

สวัสดิการ

1. เงินเดือนประจำ

2. ค่าล่วงเวลา

3. โบนัสที่จูงใจ (ตามผลการประเมินรายบุคคล)

4. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

5. ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก-ผู้ป่วยใน ( ตามตำแหน่งงาน )

6. เงินได้ค่าเที่ยววิ่ง (ตามตำแหน่งงาน)

7. เงินได้ค่าลงสินค้า (ตามตำแหน่งงาน)

8. เงินได้สวัสดิการวันเกิด

9. ค่าน้ำมัน/ค่าโทรศัพท์ (ตามตำแหน่งงาน)

10. ตรวจสุขภาพประจำปี

11. เงินกู้สวัสดิการบริษัทฯ

12. สวัสดิการกู้ซื้อบ้านดอกเบี้ยอัตราพิเศษกับธนาคารอาคารสงเคราะห์

13. เงินช่วยเหลือการจัดงานพิธีสมรส/อุปสมบท/กรณีถึงแก่กรรม

14. สวัสดิการกระเช้าเยี่ยมไข้

15. ชุดยูนิฟอร์มฟรีทุกปี (ตามตำแหน่งงาน)

16. ค่าพาหนะ/ค่าเบี้ยเลี้ยงในการเดินทางในประเทศ/ต่างประเทศ

17. ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม(ตามตำแหน่งงาน)

18. ทุนการศึกษาบุตรพนักงาน

19. เงินรางวัลอายุงาน

20. ประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน

21. ลาพักร้อนสูงสุด 14 วัน/ปี

22. สิทธิ์การลากิจเริ่มที่ 6 วัน/ปี

23. สิทธิในการลาอุปสมบท/ลาสมรส

24. ส่วนลดสมาชิกสำหรับการออกกำลังกายที่ Fitness First และ Jetts Fitness