พนง.ทีโอทีรวมพล สวมชุดดำขับ'สพรั่ง'

พนง.ทีโอทีรวมพล สวมชุดดำขับ'สพรั่ง' | แหล่งคน แหล่งงาน คุณภาพ ที่ SIAMHRM.COM : , ข้อมูลเกี่ยวกับ

    

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า กรณี พล.อ.สพรั่ง กัลยาณมิตร ผู้ช่วยผู้บัญชาการทหารบก และผู้ช่วยเลขาธิการคณะมนตรีความมั่นคงแห่งชาติ (คมช.) ในฐานะประธานคณะกรรมการ (บอร์ด) บริษัท ทีโอที จำกัด (มหาชน) ได้เรียกผู้บริหารระดับรองและผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ไปตำหนิเรื่องการทำงานอย่างรุนแรงว่า "ห่วยแตก" ไม่คุ้มค่าเงินเดือนนั้น

ในวันนี้ (24 ส.ค.) จะมีกลุ่มผู้บริหารระดับรองและผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ ขอเข้าพบ พล.อ.สพรั่ง เพื่อเปิดอกพูดคุยอย่างตรงไปตรงมา และถามเหตุผลถึงที่ออกมาระบุว่า ผู้บริหารทำงานห่วยแตกไม่คุ้มค่าเงินเดือน ว่ามาจากสาเหตุใด เพราะนับตั้งแต่ทำงานที่ทีโอทีมานานกว่า 30 ปี ไม่เคยมีใครมาด่าหรือตำหนิการทำงานว่าห่วยแตก พร้อมจะขอเปิดเผยข้อเท็จจริงถึงปัญหาที่เกิดขึ้นทั้งหมด นับตั้งแต่เดือน ธ.ค. 2549 เป็นต้นมา เกิดความหายนะกับทีโอที และทำให้ทีโอทีสูญเสียรายได้มหาศาล

ทั้งนี้ นายนุกูล บวรสิรินุกุล รักษาการประธานสหภาพแรงงานรัฐวิสาหกิจทีโอที ได้ออกแถลงการณ์และยื่นหนังสือถึงรัฐมนตรีว่าการกระทรวงเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร (ไอซีที) ขอให้เปลี่ยนแปลงบอร์ดทีโอที และเรียกร้องให้ พล.อ.สพรั่ง ลาออกจากตำแหน่งประธานบอร์ดทีโอที

ขณะที่นายพรชัย มีมาก กรรมการมูลนิธิรู้รักสามัคคี พนักงานองค์การโทรศัพท์ กล่าวว่า ได้ยื่นหนังสือต่อนายฉลองภพ สุสังกร์กาญจน์ รมว.คลัง ในฐานะผู้ถือหุ้นทีโอที 100% ให้เข้ามาแก้ไขปัญหาภายในทีโอทีโดยเร็วที่สุด เพราะมิฉะนั้น ทีโอทีอาจล่มสลาย

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า ได้มีการส่งข้อความสั้น (เอสเอ็มเอส) ต่อๆ กันให้พนักงานทีโอที นัดรวมพลคนรักทีโอที 24 ส.ค. เชิญชวนใส่ชุดดำแสดงพลังทีโอทีด้วย

 

แหล่งข่าว : ไทยรัฐ




ลงวันที่ 28/08/2007 06:07:58
จำนวนผู้ชม 1263 ครั้ง




ข้อมูลข่าวสารในหมวดหมู่เดียวกัน




ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม

ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์ | กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์