เร่งแก้ปัญหาจ้างแรงงานเด็กผิดกม. เข้มงวดนายจ้าง/ตรวจพบติดคุกทันที 1ปีปรับ2แสนบาท

เร่งแก้ปัญหาจ้างแรงงานเด็กผิดกม. เข้มงวดนายจ้าง/ตรวจพบติดคุกทันที 1ปีปรับ2แสนบาท | แหล่งคน แหล่งงาน คุณภาพ ที่ SIAMHRM.COM : , ข้อมูลเกี่ยวกับ

    

ก.แรงงาน เร่งแก้ปัญหาการจ้างแรงงานเด็กผิดกฎหมาย สั่งเจ้าหน้าที่เข้มงวดนายจ้าง หากพบดำเนินคดีได้ทันที จำคุก 1 ปี ปรับ 2 แสนบาท ด้านสภาองค์การพัฒนาเด็กและเยาวชน ตั้งเป้าแก้ปัญหาภาคเหนือ-ตะเข็บชายแดนก่อน

นายอภัย จันทนจุลกะ รมว.แรงงาน กล่าวปาฐกถาเนื่องในวันต่อต้านการใช้แรงงานเด็กโลก ว่า ที่ผ่านมารัฐบาลได้ดูและแก้ปัญหาการใช้แรงงานเด็กมาตลอด โดยได้ดำเนินมาตรการต่างๆ เพื่อขจัดแรงงานเด็กในรูปแบบที่เลวร้าย เช่น การใช้ พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 การเข้าร่วมเป็นภาคีอนุสัญญาหลายฉบับขององค์การสหประชาชาติ และองค์การแรงงานระหว่างประเทศที่เกี่ยวข้องกับแรงงานเด็ก อาทิ อนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็ก อนุสัญญาว่าด้วยการขจัดการใช้แรงงานเด็กในรูปแบบที่เลวร้าย ฉบับที่ 182 เพื่อคุ้มครองเด็กอายุ 15-18 ปีห้ามทำงานในประเภทเสี่ยงอันตราย และ อนุสัญญาว่าด้วยอายุขั้นต่ำในการทำงาน ฉบับที่ 138 เพื่อให้ความคุ้มครองไม่ให้เด็กอายุต่ำกว่า 15 ปี เข้าสู่ตลาดแรงงาน

นอกจากนี้ ยังมีการเปลี่ยนแปลงกฎหมายป้องกันเด็กจากการค้าประเวณี ร่างกฎหมายต่อต้านการค้ามนุษย์ ขยายการคุ้มครองแรงงานต่างด้าว แรงงานนอกระบบ รวมทั้งยังตั้งคณะกรรมการระดับชาติแก้ปัญหาดังกล่าวด้วย

"ผมได้สั่งการให้กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานตรวจเข้มสถานประกอบการทั่วประเทศ หากพบว่ามีการใช้แรงงานเด็กที่ผิดกฎหมายให้ดำเนินคดีกับนายจ้างทันที โดยมีโทษจำคุก 1 ปี ปรับไม่เกิน 200,000 บาท หรือ ทั้งจำทั้งปรับ" รมว.แรงงาน กล่าว

ส่วนที่มีรายงานว่าในปี 2548 มีเด็กอายุ 15-17 ปี จำนวน 300,000 คน ทำงานในสถานประกอบการที่ถูกต้องตามกฎหมายนั้น นายอภัย กล่าวว่า ไม่ขอโต้แย้ง แต่จำเป็นต้องเข้าใจบริบทของสังคมไทยด้วย เพราะโดยวัฒนธรรมประเพณีแล้ว เด็กๆ จะช่วยพ่อแม่ทำงาน และไม่ได้ทำงานหนักแบบโรงงานนรก ที่สำคัญต้องให้คำแนะนำในเรื่องสารเคมี และอันตรายต่างๆ

 

 

ที่มา : แนวหน้า




ลงวันที่ 18/06/2007 07:53:28
จำนวนผู้ชม 1805 ครั้ง




ข้อมูลข่าวสารในหมวดหมู่เดียวกัน




ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม

ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์ | กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์