ห่วง กม.ชุมนุมสาธารณะ ซ้ำเติมทุกข์แรงงาน

ห่วง กม.ชุมนุมสาธารณะ ซ้ำเติมทุกข์แรงงาน | แหล่งคน แหล่งงาน คุณภาพ ที่ SIAMHRM.COM : ห่วง กม.ชุมนุมสาธารณะ ซ้ำเติมทุกข์แรงงาน, ข้อมูลเกี่ยวกับ ห่วง กม.ชุมนุมสาธารณะ ซ้ำเติมทุกข์แรงงาน


ห่วง กม.ชุมนุมสาธารณะ ซ้ำเติมทุกข์แรงงาน
 
เมื่อวันที่ 13 พ.ค. น.ส.วิไลวรรณ แซ่เตีย ประธานคณะกรรมการสมานฉันท์แรงงานไทย(คสรท.) กล่าวว่า เครือข่ายแรงงานรู้สึกเป็นห่วงร่าง พ.ร.บ.ชุมนุมสาธารณะพ.ศ... ซึ่งจัดทำโดยสำนักงานตำรวจแห่งชาติ(สตช.) และได้ผ่านความเห็นชอบแล้วจากสภานิติบัญญัติแห่งชาติ(สนช.) และอยู่ระหว่างรอประกาศใช้ เนื่องจากเห็นว่ากฎหมายดังกล่าวมีการจำกัดสิทธิแรงงานในการออกมาเคลื่อนไหวเรียกร้องสิทธิ และการแก้ปัญหาต่าง ๆ เช่น การถูกเลิกจ้างไม่เป็นธรรม ปัญหาเรื่องประกันสังคม โดยไม่ได้เกี่ยวข้องกับเรื่องทางการเมือง ซึ่งเป็นเรื่องของปากท้องและชีวิตแรงงาน และยังกระทบไปถึงภาคประชาชนที่ออกมาชุมนุมเรียกร้องให้แก้ปัญหาต่าง ๆ เช่น ปัญหาที่ดินทำกิน และปัญหาสิ่งแวดล้อม น.ส.วิไลวรรณ กล่าวต่อว่า สำหรับเนื้อหาของกฎหมายยังมีข้อกำหนดต่าง ๆ เช่น ห้ามชุมนุมที่รัฐสภา ทำเนียบรัฐบาล รวมถึงต้องแจ้งการชุมนุมก่อนเริ่มไม่น้อยกว่า 24 ชั่วโมง ต่อผู้บัญชาการตำรวจแห่งชาติ (ผบ.ตร.) หรือผู้ได้รับมอบหมายมีอำนาจประกาศห้ามชุมนุม ขณะที่การชุมนุมเรียกร้องของแรงงานส่วนใหญ่จะเน้นการอยู่ใกล้พื้นที่รัฐสภา และทำเนียบรัฐบาล เพื่อที่แรงงานจะได้มีโอกาสยื่นหนังสือต่อผู้มีอำนาจดูแลรับผิดชอบและผู้บริหารประเทศนำไปสู่การแก้ปัญหา ทั้งนี้ขอเรียกร้องให้รัฐบาล และ สนช.พิจารณาจัดทำร่างเนื้อหารัฐธรรมนูญฉบับใหม่ โดยให้โอกาสแรงงานและภาคประชาชนสามารถออกมาชุมนุม เพื่อเรียกร้องให้รัฐบาลและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องแก้ปัญหาด้านแรงงาน และเรื่องที่มีผลกระทบต่อชีวิตความเป็นอยู่ของประชาชนได้ รวมทั้งเมื่อร่าง พ.ร.บ.ชุมนุมสาธารณะ พ.ศ...มีผลบังคับใช้แล้ว ก็แก้ไขเนื้อหากฎหมายให้สอดคล้องกับรัฐธรรมนูญฉบับใหม่ด้วย “ขอฝากไปถึง พล.อ.ประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกฯ และหัวหน้า คสช.ว่ากฎหมายชุมนุมสาธารณะที่จะมีผลบังคับใช้นั้น ทำให้แรงงานคนยากจนไม่มีที่พึ่ง ขาดกลไกในการออกมาเรียกร้องสิทธิ  เป็นการซ้ำเติมชีวิตคนงานให้ทุกข์มากขึ้น เพราะเน้นการให้ผู้มีอำนาจ เจ้าหน้าที่รัฐควบคุมดูแลการชุมนุมได้ง่าย หากนายกฯ ไม่แก้ไข เรื่องนี้จะเป็นระเบิดเวลาของสังคมไทย เนื่องจากเมื่อแรงงานคนยากจนถูกกดดันมาก ๆ ไม่มีที่พึ่งพิง และไร้กลไกเรียกร้องสิทธิเคลื่อนไหว เมื่อทนอยู่กับปัญหาไม่ไหว พวกเขาย่อมออกมาเคลื่อนไหวชุมนุม จะก่อให้เกิดการเผชิญหน้ากับเจ้าหน้าที่รัฐได้” น.ส.วิไลวรรณ กล่าว
 
(เดลินิวส์, 13/5/2558)



ลงวันที่ 18/05/2015 15:17:35
จำนวนผู้ชม 1488 ครั้ง




ข้อมูลข่าวสารในหมวดหมู่เดียวกัน




ปรึกษาปัญหากฎหมาย และรับว่าความทั่วราชอาณาจักร (ประสบการณ์มากกว่า 10 ปี พร้อมอยู่เคียงข้างคุณ)
(ธรรมศาสตร์ (น.บ.), รามคำแหง (น.ม), เนติบัณฑิตไทย (นบท.)
การบริหารทรัพยากรมนุษย์ (เกียรตินิยม อันดับ2) B.B.A.(Human Resource Management)
สยามเอชอาร์เอ็มดอทคอม ,จ๊อบสยามดอทคอท, ลอว์สยามดอทคอม

ติดตามความรู้กฎหมายแรงงาน หรือ ติดต่อเรา ที่ ...
เพจ ทนายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์ | กลุ่ม ปรึกษากฎหมายคดีแรงงาน บริหารทรัพยากรมนุษย์