|
|
หาคนทำงาน (Resume) ตำแหน่ง หัวหน้าฝ่ายบุคคล ,Training ,Secretary | หาคน หาพนักงาน คุณภาพ ที่ SiamHRM.com
ข้อมูลประวัติใบสมัคร ผู้สมัครงาน (Resume)
| 1.
ความต้องการในอาชีพและระดับการศึกษาสูงสุด |
|
| E-mail
|
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
| ชื่อ
|
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
| สกุล |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
| ที่อยู่ |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
| ภาค |
ภาคตะวันออก |
| จังหวัด |
ระยอง |
| รหัสไปรษณีย์ |
21130 |
| โทรศัพท์บ้าน |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
| มือถือ |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
| WebStie |
- ข้อมูลสำหรับสมาชิกเท่านั้น - |
|
| วันเดือนปีเกิด
|
29 มิถุนายน 2518 (อายุ 51 ปี) |
| เพศ
|
หญิง |
สถานะ |
|
|
| ส่วนสูง
|
165 cm. |
น้ำหนัก
|
53 kg. |
|
|
สัญชาติ
|
Thai |
ศาสนา
|
Buddh |
|
| สถานภาพทางทหาร |
- |
| ตำแหน่งงาน |
1.
หัวหน้าฝ่ายบุคคล |
|
|
2.
Training |
|
|
3.
Secretary |
|
เงินเดือน
|
25,000 |
|
สถานที่ที่ต้องการทำงาน
|
ระยอง |
| 5.
ประวัติการศึกษา สูงสุด 2 ระดับ - เริ่มจากล่าสุดก่อน |
|
5.1 |
|
| ระดับการศึกษา |
ปริญญาตรี |
| ชื่อสถานศึกษา |
มหาวิทยาลัยศรีปทุม |
|
วุฒิการศึกษา
|
ปริญญาตรีด้านบริหารธุรกิจ |
|
สาขาวิชา
|
การจัดการ |
|
ปีที่สำเร็จการศึกษา
|
2541 |
| เกรดเฉลี่ย |
2.67 |
|
5.2 |
|
| ระดับการศึกษา
|
|
| ชื่อสถานศึกษา |
|
|
วุฒิการศึกษา
|
|
|
สาขาวิชา
|
|
|
ปีที่สำเร็จการศึกษา
|
|
| เกรดเฉลี่ย
|
|
| 6.
ประวัติการทำงาน - เริ่มจากล่าสุดก่อน |
| 6.1
|
|
| ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
พฤษภาคม 2553 จนถึง
ปัจจุบัน - |
| ชื่อบริษัท
|
Hayakawa Eastern Rubber Co., Ltd. |
|
ที่อยู่-ติดต่อ
|
111/4 Mu.2 T. Makham Khu, A.Nikompattana Rayong |
|
เงินเดือน
|
21500 |
|
ตำแหน่ง
|
Sr. Staff |
| ความรับผิดชอบ |
1. Payroll of employees for Company and Salaries paid to executives of the month by Cash.
2. Summary Report of Employees (Working, OT, and Leave Days)
3. Responsible report of Tax (PND 1) to Social Security.
4. Coordination with the Office of the Social Security fund to benefit the hospital.
5. Responsible and care of Patty Cash for Expenses is all.
6. OJT and Training (Annual Training Plan)
7. Responsible Evaluation of employees (Mid-year and end of year)
8. Summary Report for HR. (Telephone, Ground Water, Copy Machine, Stationary, Scrape, Waste, Gasoline and transport)
9. Responsible Advertising of The job required on the internet and an announcement (Selection, Interviews, Orientation and Contract of Employees)
10. Responsible of Meeting Room and coffee Break for Meeting.
11. Administrative controls (Maid, Safety Guard, Gardener, Canteen, public service vehicles and transport)
12. Annual Evaluation admin Control (Canteen and Transport Bus)
13. Coordinate of annual Welfare of employees (uniforms and scholarships)
14. Responsible of Stock and P/R of the Stationary, Medicine, Safety PPE, Uniform and Kitchen utensils.
15. Responsible of licenses and Work permit for Company.
16. Controlled disposal of solid waste disposal and make report (Manifest) to the Government.
17. Monitoring of the disposal of the person authorized to comply with the law.
18. Coordination and preparation of the activities of the Company for completion well (Annual Year's party, Sports Day and Travel event.)
19. ISO System (Coordinating agency for environmental measures, Occupational health and safety According to law)
|
| 6.2 |
|
| ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
| ชื่อบริษัท
|
|
|
ที่อยู่-ติดต่อ
|
|
|
เงินเดือน
|
|
|
ตำแหน่ง
|
|
| ความรับผิดชอบ |
|
| 6.3 |
|
| ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
| ชื่อบริษัท
|
|
|
ที่อยู่-ติดต่อ
|
|
|
เงินเดือน
|
|
|
ตำแหน่ง
|
|
| ความรับผิดชอบ |
|
| 7.1
|
|
| ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
- - จนถึง
- - |
| สถาบันอบรม
|
|
|
หลักสูตรการอบรม
|
Training Record
1.October 10, 2010 :Knowledge of social work (Social Security)
2.October 29, 2010 :Techniques to analyze and solve problems. .(Skill Development)
3.November 12, 2010 :Working as a team and communicate effectively.(Skill Development)
4.February 15, 2011 : Service and satisfaction to our customers.(Office industrial, Rayong)
5.March 18, 2011 :Strategy for Labor Protection. (Training, Rayong)
6.June 15, 2011 :Awareness of the quality management system. .(Skill Development)
7.August 31, 2011 :Prevention and suppression of fire in the factory.( Training NPC-S & E.)
8.September 19, 2011:Knowledge of social work in 2554. (Social Security)
9.October 31, 2011 :Knowledge of system ISO (ISO9000/1400/1800).(Her)
10.November 22, 2011:Promote awareness and positive attitude.(Skill Development)
|
|
|
|
7.2
|
|
| ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
| สถาบันอบรม
|
|
|
หลักสูตรการอบรม
|
|
|
|
|
7.3
|
|
| ระยะเวลา
|
ตั้งแต่
จนถึง
|
| สถาบันอบรม
|
|
|
หลักสูตรการอบรม
|
|
| 8.
ความสามารถ ผลงาน และ เกียรติประวัติ |
|
|
|
|
|
รถยนต์
รถบรรทุก
