นางสาวอัญชนา หิรัญพฤษ์ จัดหางานจังหวัด สิงห์บุรี กล่าวว่า กรมการกงสุล กระทรวงการต่างประเทศไต้หวันได้ออกระเบียบใหม่เกี่ยวกับ การตรวจลงตราสำหรับแรงงานต่างชาติที่ประสงค์ จะเดินทางเข้าไปทำงานในไต้หวัน โดยมีวัตถุประสงค์ เพื่อความมั่นคงของประเทศ ซึ่งมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 ม.ค. 2555 เป็นต้นไป

ดังนั้น แรงงานไทยที่จะเดินทางไปทำงานในไต้หวัน เมื่อยื่นคำขอรับการตรวจลงตรา (วีซ่า) ที่สำนักงานผู้แทนของไต้หวันประจำประเทศไทยแล้ว จะต้องพิมพ์ลายนิ้วมือเพื่อตรวจสอบประวัติการฝ่าฝืนกฎหมายไต้หวัน และประวัติการทำงานในไต้หวันว่า เป็นผู้เคยทำงานในไต้หวันครบ 9 ปี แล้วหรือไม่

จากการที่ไต้หวันออกระเบียบใหม่นี้ เนื่องจากมีปัญหา เกี่ยวกับการปลอมแปลงหนังสือเดินทาง การเปลี่ยนชื่อ และนามสกุลของแรงงาน และการใช้หนังสือเดินทางของผู้อื่นไปขอรับการตรวจลงตรา นอกจากนั้นทางการไต้หวันยังได้ปรับปรุงระเบียบการเบิกจ่ายเงินกองทุนประกัน ภัยแรงงานไต้หวัน โดยครอบคลุมถึงกรณีที่คนงานเสียชีวิตนอกเวลาทำงาน ซึ่งสาเหตุที่เสียชีวิตเกิดจากการทำงานหนักไม่มีเวลาพักผ่อน รวมทั้งเสียชีวิตขณะนอนหลับ (ไหลตาย) ที่สามารถพิสูจน์ได้ว่า มีสาเหตุจากการทำงานหนักเช่นกัน สำหรับทายาทจะได้รับเงินทดแทนการเสียชีวิตจากกองทุนประกันภัยแรงงาน จำนวน 45 เท่าของ ค่าจ้างที่ทำประกัน

(แนวหน้า, 25-2-2555)