ค้นหางาน ตำแหน่งงาน:
กลุ่มงาน : ประเภท :  
 ภาค:
ค้น:



Google Groups สมัครสมาชิกไปยัง กลุ่มบริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย
อีเมล์:
ดูเอกสารที่เก็บรวบรวมไว้ ที่ groups.google.co.th
ร่วมสนทนาแลกเปลี่ยนความรู้ เอกสาร และประสบการณ์ทำงาน ไม่จำกัดสาขาอาชีพ

การทำข้อตกลงกันใหม่ก่อนที่สัญญาจะสิ้นสุดลง โดยเป็นที่ยอมรับทั้ง 2 ฝ่าย

การทำข้อตกลงกันใหม่ก่อนที่สัญญาจะสิ้นสุดลง โดยเป็นที่ยอมรับทั้ง 2 ฝ่าย | บริหารทรัพยากรมนุษย์ โดย SIAMHRM.COM :- ข้อมูลเกี่ยวกับ การทำข้อตกลงกันใหม่ก่อนที่สัญญาจะสิ้นสุดลง โดยเป็นที่ยอมรับทั้ง 2 ฝ่าย, บทความ การทำข้อตกลงกันใหม่ก่อนที่สัญญาจะสิ้นสุดลง โดยเป็นที่ยอมรับทั้ง 2 ฝ่าย, ตัวอย่าง การทำข้อตกลงกันใหม่ก่อนที่สัญญาจะสิ้นสุดลง โดยเป็นที่ยอมรับทั้ง 2 ฝ่าย, HR, HRM


สัญญาจ้างที่ระบุว่า “สัญญาฉบับนี้จะมีระยะเวลา 24 เดือน นับจากวันเริ่มจ้างจริง แต่อาจจะมีการทำข้อตกลงกันใหม่ก่อนที่สัญญาจะสิ้นสุดโดยเป็นที่ยอมรับทั้ง 2ฝ่าย” ข้อความที่ว่า “แต่อาจจะมีการทำข้อตกลงกันใหม่ก่อนที่สัญญาจะสิ้นสุดลงโดยเป็นที่ยอมรับทั้ง 2 ฝ่าย” เป็นข้อตกลงการจ้างที่มีเงื่อนไขที่นายจ้างกับลูกจ้างจะตกลงกันต่อไปได้ ถือได้ว่าเป็นการจ้างที่มิได้กำหนดระยะเวลาการจ้างไว้แน่นอน
 
 
คำพิพากษาฎีกาที่ 6767 – 6769/2542
 




จำนวนผู้ชม 1735 ครั้ง




ข้อมูลในหมวดหมู่เดียวกัน



ผู้ใช้งานเข้าสู่ระบบ






เลือกประเภท:




คุณลืม Username/Password?

สมาชิกลงทะเบียน (ฟรี)


กรุณาเข้าระบบก่อนใช้งานทุกครั้ง


Connection

   

ค้นหาตำแหน่งงาน


คำค้น :
Web
siamhrm.com
jobsiam.com

ติดต่อเรา

สยามเอชอาร์เอ็ม
เวลาเปิดทำการ 9.00-17.00 น.(จ-ส)



หมายเลขประจำตัวผู้เสียภาษี:
หมายเลข 13 หลัก 0992001714965


พานิชย์อิเลคทรอนิกส์ :
0101549820078

เข้าสู่ปีที่ 20
เว็บไซต์หางาน สมัครงาน


มั่นใจ ในบริการของเรา.


อัพเดท วันที่ 24 ตุลาคม 2563

ผู้ใช้งาน 54645 บริษัท
ผู้ฝากประวัติ (Resume) 128468 คน