ค้นหางาน ตำแหน่งงาน:
กลุ่มงาน : ประเภท :  
 ภาค:
ค้น:



Google Groups สมัครสมาชิกไปยัง กลุ่มบริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย
อีเมล์:
ดูเอกสารที่เก็บรวบรวมไว้ ที่ groups.google.co.th
ร่วมสนทนาแลกเปลี่ยนความรู้ เอกสาร และประสบการณ์ทำงาน ไม่จำกัดสาขาอาชีพ
5 ขั้นตอน ในการเตรียมการ เมื่อจำเป็นต้องให้ พนักงาน ออกจากงาน

5 ขั้นตอน ในการเตรียมการ เมื่อจำเป็นต้องให้ พนักงาน ออกจากงาน | บทความการบริหารทรัพยากรมนุษย์ โดย SIAMHRM.COM :- ข้อมูลเกี่ยวกับ พนักงาน ออกจากงาน, เตรียมการ พนักงาน ออกงาน , ตัวอย่าง ข้อมูลเกี่ยวกับ พนักงาน ออกจากงาน, เตรียมการ พนักงาน ออกงาน, บทความ ข้อมูลเกี่ยวกับ พนักงาน ออกจากงาน, เตรียมการ พนักงาน ออกงาน


1. เตรียมเอกสารข้อมูลที่เกี่ยวข้อง

ในการอธิบายเหตุผลและผลประโยชน์ที่พนักงานจะได้รับทั้งหมด โดยจัดทำเป็นเอกสาร เช่น ในรูปของจดหมาย ใบอธิบายรายละเอียดของผลประโยชน์ที่จะได้รับ อายุงาน ผลประโยชน์อื่นๆ รวมถึงคำแนะนำกรณีที่มีปัญหา

2. เตรียมคำชี้แจง

เขียนบทชี้แจงที่จำเป็นต้องใช้เพื่ออธิบายในการประชุมพนักงาน และข้อมูลสำคัญที่จะจูงใจพนักงานที่ยังคงต้องอยู่กับบริษัท เตรียมให้สั้นและกระชับ และตรงประเด็น

3. เตรียมการขั้นต่อไป

จัดทำกำหนดการการประชุมภายในฝ่ายบุคคล และที่ปรึกษาถ้ามี ทบทวนว่ามีขั้นตอนใดต้องทำบ้าง โดยเฉพาะในการเคลียร์ทรัพย์สินส่วนตัวของพนักงาน และกำหนดวันที่พนักงานจะออกจากบริษัท

4. ปรับอารมณ์ / ทำใจให้พร้อม

ให้คิดว่าการให้ออกเป็นเรื่องของบริษัท ไม่ใช่ความรับผิดชอบส่วนบุคคลของฝ่ายบุคคล การให้ออกเป็นการตัดสินใจของธุรกิจบนพื้นฐานของความต้องการของธุรกิจ ปรับอารมณ์ ระงับความวิตกกังกล เตรียมการให้ดี และบอกความรู้สึกของคุณกับคนในฝ่ายบุคคล หรือที่ปรึกษา

5. คาดผลที่พนักงานจะมีปฏิกิริยาตอบ

โดยปกติในเรื่องนี้พนักงานจะแสดงออก 5 อย่าง คือ คาดหวัง หมดศรัทธา หลบหลีก เคลิ้มๆ ก่อความรุนแรง เมื่อเราสามารถประเมินสถานการณ์ได้ เราจะสามารถเตรียมใจล่วงหน้าได้ เราก็จะสามารถรับกับสถานการณ์ต่างๆ ที่จะเกิดได้อย่างมีประสิทธิภาพ !!!

ในโลกธุรกิจที่ประกอบด้วยสภาวะชะงักงันทางเศรษฐกิจเช่นปัจจุบันนี้ นักบริหารทรัพยากรบุคคลต้องเผชิญกับวิกฤติการณ์ที่มีผลกระทบต่อการบริหารการลดค่าใช้จ่าย และจำนวนคนในองค์กรเพื่อความอยู่รอด หวังว่า TIPS นี้จะช่วยให้ท่านได้เตรียมความพร้อมในเรื่องดังกล่าวได้
โดย RINA PETASAI




จำนวนผู้ชม 4958 ครั้ง




ข้อมูลบทความ ในหมวดหมู่เดียวกัน



ผู้ใช้งานเข้าสู่ระบบ






เลือกประเภท:




คุณลืม Username/Password?

สมาชิกลงทะเบียน (ฟรี)


กรุณาเข้าระบบก่อนใช้งานทุกครั้ง


Connection

   

ค้นหาตำแหน่งงาน


คำค้น :
Web
siamhrm.com
jobsiam.com

ติดต่อเรา

สยามเอชอาร์เอ็ม
เวลาเปิดทำการ 9.00-17.00 น.(จ-ส)



หมายเลขประจำตัวผู้เสียภาษี:
หมายเลข 13 หลัก 0992001714965


พานิชย์อิเลคทรอนิกส์ :
0101549820078

เข้าสู่ปีที่ 20
เว็บไซต์หางาน สมัครงาน


มั่นใจ ในบริการของเรา.


อัพเดท วันที่ 13 กรกฎาคม 2563

ผู้ใช้งาน 54359 บริษัท
ผู้ฝากประวัติ (Resume) 128447 คน